设为首页 ]  [ 加入收藏  ]  [ 联系我们 ]

  • 关键字:

当前位置:首页中策动态集团动态 > 中策装饰(集团)2017新员工入职培训圆满落幕

中策装饰(集团)2017新员工入职培训圆满落幕

来源:中策装饰 浏览次数: 日期:2017年9月12日 10:33

为了让新员工全面了解集团概况、企业文化,帮助其尽快适应环境、进入角色,并促进员工之间的交流与互动。9月6日至8日,中策装饰集团组织开展了2017年新员工入职培训。

 

 

来自昆明中策、大理中策、曲靖中策、贵阳中策、宅速美的66名新员工参与了培训。本次培训内容包括:企业文化、人力资源管理、财务管理制度、职场礼仪、集团发展历程、客户沟通技巧等。除此之外,集团总部还特别安排在施工地参观、新老员工座谈会、培训总结等环节,务求帮助新员工在短时间内认识中策,了解中策,融入中策。

 

 

9月6日上午,由集团总裁林帝兵带来《企业文化分享座谈会》,其深入浅出、幽默风趣的讲课风格博得了在场学员的阵阵掌声。课堂上,林总重点阐述了个人成长应该具备的三个方面:心态、能力、德行。同时还谈到做人做事的基本原则:1、有多少人信任你,你就有多少成功的机会;2、不赚1分昧良心的钱;3、人性化的刚性管理;4、沟通无极限;5、用人顺序:德行-心态-能力;6、善待新员工、离职员工、下属员工,善于接纳、包容与鼓励。林总表示:“中策核心企业文化就是:先做人、后做事,再赚钱!今天给大家分享的就是这个核心理念。”最后,林总告诫新员工,“被问”是让人成长最快的方式,希望新员工主动思考,在任何一个岗位上都能有所收获,积极成长!

 

 

在培训的过程中,培训老师通过与学员的互动、分享、协作等方式,激发了大家的学习热情,让参训员工都能精力集中,主动参与。由集团管理层带来的专题演讲,课程内容丰富,讲解深入浅出,帮助新员工们进一步认识和了解了集团的发展历程、公司文化、未来规划以及工作中需要注意的事项。

 

 

培训还有一个“写家书”环节,每天晚上培训结束后,所有学员都会对当天的培训写下真实感悟。来自昆明中策新员工沈如芳写道:今天是进入公司培训的第二天了,从课程安排和设计来看公司是下了很大的功夫,今天依然是将做人放到首位,人力资源部的张总给大家讲了品德、态度、潜力、能力和幸福心种种、礼、仁、义、智、信等等之间的关系,让我更深的认识到一个人如果连做人都不行,何谈做事。……紧张而有序的一天又结束了,真是让我受益匪浅。在此,首先感谢公司领导给我们新人,创造了这么好的学习机会,也感谢凌晨时分还在对我们的家书和培训感悟进行点评的专家老师,有了你们专业细致的点评,我们的学习效果才能得到最大限度的提高,谢谢,衷心感谢!”

 

 

9月7日下午,集团组织新员工前往在施工地现场参观。

 

 

新老员工座谈会

(分享嘉宾:设计部经理周明星、精公装总经理王金龙、中策首席设计师王新勇)

 

新员工培训中还有一个非常重要的环节-《大事件》。任务下来后,各组成员都卯足了劲,积极策划、用心实施。来自昆明中策拓展部的何召才参与了“给陌生人送一瓶水”的温暖举动,她在家书中分享到:“我们看到了很多被拒绝的画面,也看到了成功的喜悦。如果不是这次培训,我们很多人都不会迈开这艰难的第一步,每一个人都应该为自己鼓掌,为团队鼓掌,为其他的小伙伴鼓掌。我们的收获很难用一两句话去概括,我们受到的感动更是久久难以平复,我们真的是成长了。江湖路远,我们后会有期!”

2017年新员工培训圆满结束,三天的培训学习,希望为每一位新同事提供最实用的引导、最有价值的帮助。祝福各位新同事在中策的大平台上有一个良好的开端,我们也期待着这股新鲜的血液能与中策同成长,共繁荣!

所属类别: 集团动态

该资讯的关键词为:中策  培训  成长 

我要申请装修报价 在线申请还可获得精美礼品一份
 
所在小区:
*
业主姓名:
*
联系手机:
*
房屋面积:
 
备注:
* 已输入字符:0
小于等于500字符
验证码:
   
热门案例更多+